Uutiset-sivulla sekä sivupalkin Ajankohtaista-osiossa julkaistavat kirjoitukset

ICF Finland voitti arvostetun ICF Chapter Recognition Awardin

ICF Chapter Recognition Award on kerran vuodessa jaettava palkinto niille chaptereille, jotka suoriutuivat erityisen hyvin omassa toiminnassaan edellisenä vuonna. Palkinto jaettiin vain yhdelle chapterille / alue ja kolmessa eri kategoriassa: pienet (20-150 jäsentä), keskisuuret (151-250 jäsentä) ja suuret (yli 250 jäsentä) chapterit.

ICF Finland voitti tämän erittäin arvostetun palkinnon keskisuurten chaptereiden sarjassa! Suurkiitokset ja onnittelut kaikille jäsenillemme, joita ilman tätä palkintoa ei olisi saavutettu!

Palkinnon jakoivat ICF CEO/Executive Director Magdalena N. Mook (vas.) sekä ICF Global Chair Tracy Sinclair, PCC (oik.) Palkinnon vastaanotti ICF Finlandin hallituksen jäsen Risto Heiskanen, ACC.

Video kiitospuheesta

Onnea jäsentapahtumakyselyn voittajalle!

Alkuvuodesta järjestetyn Jäsentapahtumakyselyn kirja-arvonnan voittaja on nyt arvottu ja onnetar suosi Iris Karjulaa, ACC. Onneksi olkoon!

Irikselle on luovutettu John Mattonen uusi kirja Cultural Transformations.

 

Kiitos kaikille kyselyyn osallistuneille, saimme teiltä hyviä ehdotuksia jäsentapahtumiin ja hallitus päätti lähteä toteuttamaan nyt niitä.

Eniten ääniä jäsentapahtumien aiheiksi saivat

  1. Tiimicoachingin uusimmat tuulet
  2. Coaching ydintaidot
  3. Sisäisten coachien kokemusten jakaminen
  4. Coaching treenaus ja seuraamalla oppiminen
  5. GDPR ja tarvittavat toimenpiteet

Näistä osa on jo kalenteroitu, joten käy ilmoittautumassa mukaan tapahtumakalenterissa.

Saimme myös varmistuksen siitä, että jäsentapahtumien parhaat tavat ovat iltaisin joko webinaari -muodossa tai kasvotusten. Myös iltapäiväajat saivat jonkin verran kannatusta.

Tervetuloa mukaan tapahtumiin!

Mistä vahvat kysymykset syntyvät?

Yksi keskeinen ydintaito on tehokas vuorovaikutus, johon kuuluu niin kutsutusti vahvojen kysymysten esittäminen. Tällä tarkoitetaan taitoa esittää kysymyksiä, joiden kautta syntyy paras mahdollinen hyöty asiakkaalle. Niiden kautta asiakas pysähtyy pohtimaan omaa todellisuuttaan, käsityksiään ja toimintaansa. Ne pysäyttävät ja mahdollistavat uuden synnyn.

Mistä tällaiset kysymykset syntyvät?

Jokaisella coachilla on jonkinlainen viitekehys, jonka kautta hän hahmottaa itseään, asiakassuhdetta ja ihmisen toimintaa ylipäätään. Tämä teoria siis ohjaa sitä, mitä näkee ja miten näkemänsä tulkitsee.

Kysymykset eivät synny tyhjästä. Ne syntyvät teorian kautta. Teoria on coachin ajattelun väline. Teoria ohjaa ammattitaitoa ja ihmisen ymmärrystä.

Jokainen coach kysyessään jotain, ohjaa asiakkaan prosessia johonkin suuntaan, kuten itsetietoisuuteen, tekemiseen tai käsitysten ja uskomusten muuttamiseen. Kysymykset voivat olla voimavarasuuntautuneita, motivaatiota herättäviä tai kyseenalaistavia, vain joitain mainitakseni.

Joskus kuulee, että koulutuksissa on harjoiteltu vain kysymysten esittämistä. On toki tärkeää, että coachilla on työkaluja, mutta oleellisempaa on, että coach ymmärtää, mihin mikäkin työkalu perustuu ja mihin sen käyttö sopii.

Kysymysten esittämisen tulee nousta asiakkaan tilanteesta. Siitä, mitä coach kuulee, aistii rivien välistä ja läsnäolollaan voi tuntea. Tämän kuulemisen, aistimisen ja tuntemisen lähtökohdat kumpuavat coachin teoriasta – siis siitä, miten hän hahmottaa ja tulkitsee hahmottamansa.

Vahvat kysymykset, siis sopivalla tavalla haastavat kysymykset, jotka mahdollistavat asiakkaan pysähtymisen itselle tärkeän asian ääreen syntyvät viime kädessä coachin käyttöteoriasta.

Aika ajoin coachin on tärkeää oman ammattitaidon ylläpitämisen näkökulmasta myös päivittää ja arvioida omaa käyttöteoriaansa. Näin coachin yksi ydintaito onkin sivutuote.  Vahvat kysymykset näkyvät coachingistunnoissa johtuen vankasta tietopohjasta, joka ohjaa osin intuitiivisesti pohtimaan asioita, jotka pysäyttävät.

 

Satu Kaski, PsT, coach (PCC)

Kirjoittaja on ICF Finlandin hallituksen jäsen. Hänen omat nettisivut ovat osoitteessa www.clearmind.fi

Ostajan opas julkaistu

Kun valitset coachia, on tärkeää, että saat ammattimaista coachingia. Ostajan oppaasta löydät hyviä kriteerejä coachin valintaan.

Lue lisää: http://www.icffinland.fi/ostajan-opas/

 

 

TUULA NURMILUOTO ON VUODEN COACH 2017

Suomen coaching-yhdistys ja ICF Finland ovat valinneet Vuoden 2017 Coachiksi MBA, HHJ, Master Certified Coach Tuula Nurmiluodon.

 

Vuoden  Coach -tunnustus myönnetään henkilölle, joka on toiminnallaan merkittävästi

 

– edistänyt coaching-alan kehittymistä Suomessa

– edistänyt coachingin tai coachaavan johtamisotteen näkyvyyttä ja tunnettuutta

– soveltanut ansioituneesti coachingia tai coachaavaa otetta omassa työssään.

 

Vuoden coachin valitsee vuosittain kolmejäseninen toimikunta, johon tänä vuonna kuuluivat SCY:n hallituksen puheenjohtaja Annele Aarni-Wiklund, ICF Finlandin puheenjohtaja Nonna Babitzin sekä valitsijatoimikunnan puheenjohtaja Johanna Koskimies. Valitsijatoimikunta toteaa nyt valitusta Vuoden Coachista seuraavaa:

 

Tuula on osallistunut ammattimaisen coachingin kehittämiseen Suomessa monella tavoin. Hän toimi ICF Nordicissa ennen ICF Finlandin syntymistä. Kotimaisen chapterin rakentamiseen hän myötävaikutti vahvasti ja toimi sen puheenjohtajana vuonna 2009. Hän on toiminut coachina omassa yrityksessään Top Coaching Oy:ssä vuodesta 2004 lähtien, eli osapuilleen yhtä kauan kun coaching on ammattina ollut ylipäätään olemassa Suomessa. Kun ajatellaan, että Suomen coaching-yhdistys on perustettu vuonna 2004 ja ICF Finland vuonna 2007, voidaan perustellusti sanoa, että Tuula on yksi suomalaisen coachingin pioneereista.

 

Tuula on kasvattanut suomalaisten coaching-osaamista coaching-taitojen kouluttajana jo kauan. Nykyisin hän vetää mm. ICF-akkreditoituja E/MOTION FOCUSED COACHING -koulutuksia ja coachaa yritysten korkeinta johtoa ja esimiehiä, erityisenä keskittymisalueenaan projektijohtamisen kehittäminen coaching-taitojen avulla.

 

Tuula on tunnettu coachingin puolestapuhuja ja vaikuttaja, ja elää coachingia todeksi omassa toiminnassaan muun muassa toimimalla mentorcoachina ja coach supervisorina. Hän on ICF:n mentorcoach-groupin jäsen ja Suomen toinen MCC-tason coach.

 

Coachingin näkyvyyttä ja tunnettuutta Tuula on edistänyt mm. kirjoittamalla artikkeleita eri julkaisuihin. Vuonna 2016 julkaistiin myös Tuulan ja Raija Heimosen yhdessä kirjoittama e-kirja ”Menestyneen Projektin vuorovaikutus – Kysy, kuuntele ja coachaa”, joka käsittelee coachingin hyödyntämistä projektijohtamisessa. Suuren kysynnän vuoksi kirjasta on tuotettu tänä vuonna myös painettu versio.

 

Vuoden Coach 2017 –valitsijatoimikunta onnittelee Tuulaa lämpimästi hyvin ansaitusta tunnustuksesta!

 

Vasemmalta: SCY:n hallituksen puheenjohtaja Annele Aarni-Wiklund, vuoden 2017 Coach Tuula Nurmiluoto, ICF Finland ry:n hallituksen jäsen Risto Heiskanen ja valitsijatoimikunnan puheenjohtaja Johanna Koskimies.

SPR Pro bono -coaching: ilmoittautuminen on nyt auki!

SPR:n ja ICF Finlandin Pro bono –coaching yhteistyö herättää edelleen kovaa kiinnostusta molemmissa osapuolissa ja olemme tehneet nyt jo kaksi erillistä prosessia menestyksellisesti. Viime syksyn kokemukset yhteistyöstä olivat erinomaiset ja kevään 2017 prosessin alustavat palautteet ovat myös upeat ja sen vuoksi jatkamme yhteistyötämme yhä innostuneemmin. Olemme tehneet vaikuttavaa pioneerityötä, sillä työstämme tullaan kertomaan myös Punaisen Ristin kansainvälisille organisaatioille ja siten meillä avautuu toivottavasti mahdollisuus laajentaa yhteistyötä globaalille tasolle!

Keväällä mukaan lähti SPR:n Helsingin ja Uudenmaan piirin lisäksi Hämeen, Oulun ja Savo-Karjalan piirit. Yhteensä coachattavia SPR:n vapaaehtoisia piirien puheenjohtajia ja varapuheenjohtajia oli mukana 28 henkilöä. ICF sertifioituneita coacheja oli yhteensä 20 henkilöä – osa coacheista otti useamman coachattavan asiakkaakseen. Kiitos kaikille mukana olleille, olette tehneet arvokasta työtä SPR:n vapaaehtoisjohtajien haasteiden edessä ja samalla nostaneet myös coaching toimialan tietoisuutta markkinoilla!

Nyt syksyllä 2017 aloitamme uuden valtakunnallisen pro bono coaching -prosessin ja ilmoittautuminen on nyt auki! Nyt sinulla on ainutlaatuinen mahdollisuus päästä kurkistamaan vapaaehtoistyön johtamisen haasteisiin ja tehdä samalla hyvää, merkityksellistä työtä omaa ammattitaitoa hyödyntäen.

Ilmoittautuminen sulkeutuu torstaina 5.10.2017. Ilmoittaudu alla olevan lomakkeen kautta.

Coaching –parit aloittavat prosessin mahdollisimman pian ja heillä on aikaa joulukuun loppuun saakka coachata maksimissaan 4 tuntia / coachattava. Järjestämme coacheille vielä webinaarin yhteistyöstä ilmoittautumisajan jälkeen, tiedotamme asiasta henkilökohtaisesti ilmoittautuneille hieman myöhemmin. Tällä kertaa myös yhteinäistämme coachien esittelyt samalle pohjalle ja pyydämme esittelytekstin erikseen myöhemmin.

 

Lisätietoja:

Risto Heiskanen

ICF Finland, hallituksen jäsen, projektivastaava / ICF Finland ja SPR kumppanuus

risto.heiskanen@LeadershipDesign.fi

puh. 050-438 7011

Upeita tapahtumia tulossa, ilmoittaudu mukaan!

ICF Finlandin 10v juhlavuosi on täynnä hienoja tapahtumia, joihin kannattaa ilmoittautua heti mukaan!

Tässä muutamia, katso lisätietoja tapahtumien omalta sivulta:

 

Ilmoittaudu nyt: Vuoden kovatasoisin Coaching-alan tapahtuma!

Tämä on vuoden kovatasoisin tapahtuma coachingin ja valmentavan johtamisen ympärillä. Varmista paikkasi Loistan työssäni seminaariin keskiviikkona 16.8.2017 Radisson Blu Seasideen, Helsingissä. Seminaarin aikana kuulemme useita upeita puhujia, käymme yhdessä vaikuttavia keskusteluita ja illalla verkostoidumme suussasulavan cocktail-dinnerin äärellä. Tapahtumasta saa 6 Core Competence CCE pistettä.

 

LUE LISÄÄ TÄSTÄ LINKISTÄ

SPR Pro bono -coaching: tilannekatsaus ja lisäilmoittautumiset

SPR:n ja ICF Finlandin Pro bono –coaching yhteistyö herättää edelleen kovaa kiinnostusta molemmissa osapuolissa ja ilmoittautuneita keväälle 2017 tuli runsaasti. Viime syksyn kokemukset yhteistyöstä olivat erinomaiset ja sen vuoksi jatkamme yhteistyötämme yhä innostuneemmin.

Tänä keväänä mukaan lähti viime syksyn pilottiprojektissa mukana olleen SPR:n Helsingin ja Uudenmaan piirin lisäksi Hämeen ja Oulun piirit. Lisäksi aivan viime hetkillä lähti myös Savo-Karjalan piiri jokerina mukaan. Yhteensä coachattavia SPR:n vapaaehtoisia piirien puheenjohtajia ja varapuheenjohtajia on nyt mukana 26 henkilöä. ICF sertifioituneita coacheja on ilmoittautunut mukaan yhteensä 18 henkilöä. Kiitos kaikille jo ilmoittautuneille, teette arvokasta työtä SPR:n vapaaehtoisjohtajien haasteiden edessä ja samalla nostatte myös coaching toimialan tietoisuutta markkinoilla!

Tällä hetkellä tarvitsemme vielä lisää ICF sertifoituja coacheja, jotta samoille henkilöille ei kasaantuisi liikaa coachattavia. Tarvetta olisi varsinkin Oulun ja Savo-Karjalan piirien alueiden coacheille, joten ilmoittaudu mukaan nyt, vielä ehtii! Nyt sinulla olisi ainutlaatuinen mahdollisuus päästä kurkistamaan vapaaehtoistyön johtamisen haasteisiin ja tehdä samalla hyvää, merkityksellistä työtä omaa ammattitaitoa hyödyntäen.

Yhteistyöprosessi on juuri käynnistynyt ja tällä hetkellä coaching-pareja muodostetaan. Lähes jokaiselle coachattavalle on lähetetty kahden vaihtoehtoisen coachin nimet, joista he saavat valita mieleisensä. Tässä valinnassa heitä auttaa coachien omat päivitetyt LinkedIn –profiilit. Muutama coachattava on jo tehnyt valintansa ja loputkin tekevät sen viimeistään torstaihin 16.3.2017 mennessä. Ilmoittautumisaikaa Oulun ja Savo-Karjalan piirien coacheille on kuitenkin vielä jatkettu torstaihin 23.3.2017 saakka.

Coaching –parit aloittavat prosessin mahdollisimman pian ja heillä on aikaa toukokuun loppuun saakka, jolloin yhteisiä coaching –tapaamisia on takana 4 tuntia. Kesäkuun aikana istumme yhdessä alas coaching –parien ja projektiryhmän kanssa palautesession tiimoilta ja otamme vauhtia syksyn 2017 vastaavaan prosessiin.

Lue lisää projektista: http://www.icffinland.fi/ajankohtaista/icf-finlandin-ja-sprn-yhteistyon-pilotista-erinomaiset-palautteet/

 

Lisätietoja ja ilmoittautumiset:

Risto Heiskanen

ICF Finland, hallituksen jäsen, projektivastaava / ICF Finland ja SPR kumppanuus

risto.heiskanen@LeadershipDesign.fi

P. 050-438 7011